8 de julio de 2026

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El gobierno ratificó su oferta salarial y ADOSAC volvió a rechazarla: los docentes definirán en asambleas

El Ejecutivo mantuvo el esquema de aumentos acumulativos (3% en junio, 10% en julio y 1% mensual hasta noviembre) que ya había sido rechazado por el gremio mayoritario. AMET, en cambio, aceptó la propuesta y pidió su liquidación inmediata. ADOSAC consultará a sus bases mientras la mayoría de las aulas permanecen cerradas por segundo día consecutivo.

En una nueva reunión paritaria celebrada este martes, el Gobierno de Santa Cruz ratificó la «propuesta única e integral» que ya había presentado la semana pasada. El esquema de aumentos acumulativos sobre el valor punto para el segundo semestre generó nuevamente posiciones divergentes: AMET aceptó la oferta, mientras que ADOSAC la rechazó y definirá en asambleas con sus bases si aceptan o profundizan las medidas de fuerza.

La propuesta del Ejecutivo incluye un 3% en junio, 10% en julio (con el pago de un ítem de seguridad e higiene para preceptores de taller), 1% en agosto (más la primera cuota de devolución de días caídos), 1% en septiembre, 1% en octubre (más la segunda cuota de devolución) y 1% en noviembre. También se prevé una nueva reunión en la segunda quincena de octubre.

El rechazo de ADOSAC

El gremio mayoritario, que lleva adelante un paro de 72 horas desde el lunes, volvió a manifestar su descontento. ADOSAC solicitó la devolución inmediata de los descuentos efectuados por complementaria y pidió un cuarto intermedio para analizar alternativas que eviten «la caída del salario real». La decisión final quedó supeditada a lo que determinen sus asambleas y Congreso.

«Ante la ratificación de la misma propuesta por parte del Gobierno, realizaremos consultas en nuestras asambleas», indicaron desde el gremio.

La aceptación de AMET

AMET, en cambio, solicitó formalmente al Ejecutivo que proceda de manera inmediata a la liquidación del aumento salarial. Sin embargo, el gremio de enseñanza técnica denunció irregularidades en la designación de cargos jerárquicos en la Escuela Industrial N° 4 y exigió que «el bienestar docente no se postergue».

Un conflicto que ya lleva meses

El conflicto docente en Santa Cruz ya acumula meses de paros y escuelas sin actividad. Mientras el gobierno sostiene que la propuesta es «sostenible en el tiempo» y destaca que en 2024 y 2025 los salarios superaron la inflación, los docentes exigen una recomposición que los saque de la línea de pobreza. En el medio, miles de estudiantes continúan sin clases. Por ahora ni los padres, ni la sociedad en general ha reaccionado ante tan grave situación educativa en Santa Cruz. Solo hubo algunos casos puntuales, como un padre de Pico Truncado que radicó una denuncia penal por la falta de clases por los paros; y otro grupo de padres de la Escuela 88 de Caleta Olivia por interrupción del ciclo lectivo por problemas de calefacción y edilicios.

La Vanguardia Noticias